Évolution de la profession comptable

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Évolution de la profession comptable : les points à retenir de 2022

À quelques semaines de la rentrée, la profession comptable aura déjà connu des changements majeurs en 2022. La transformation du métier de comptable s’accompagne de nombreux changements annexes, que Libeo décrypte ici. À quoi va ressembler le marché de la profession comptable en 2023 ?

Grégoire Cléry

Grégoire CLÉRY • Libeo

Publié le | Mis à jour le

les nouveaux métiers de l’expertise-comptable

Le métier d’expert-comptable va-t-il disparaître ? À l’heure de la dématérialisation et de la facture électronique, beaucoup de professionnels s’inquiètent du devenir de la profession. Certes, l’évolution du métier d’expertise-comptable tend vers une profession de plus en plus digitalisée, mais le rôle des experts-comptables lui, n’a pas changé. Bien au contraire, dans un monde de plus en plus connecté, où les volumes de transactions s’accentuent et s’accélèrent, la présence d’un professionnel du chiffre est plus que jamais indispensable.

Marché de l’expertise comptable : un monopole justifié

Certes, l’ubérisation de l’expert-comptable est une tendance avérée, mais le monopole de l’expert-comptable elle, reste inchangé. Le 22 février dernier, dans le cadre d’une affaire d’exercice illégal de la profession, la Cour de cassation s’est une nouvelle fois prononcée sur le monopole des experts-comptables, le jugeant « justifié et proportionné ».

Évolution de la profession comptable : ces nouveaux métiers qui fleurissent en cabinet

Pour autant, détenir le monopole ne suffit plus. La profession devient plus analytique et moins transactionnelle à mesure que la technologie se perfectionne. Le rôle des comptables évoluera, passant d’un rôle axé sur les transactions à un rôle analytique.

Le marché de la profession comptable en 2021 a montré les limites du modèle organisationnel actuel. Une récente étude de l'Observatoire de la profession comptable traitant des nouvelles tendances du marché de la comptabilité en France démontre un besoin important de collaborateurs comptables spécialisés (gestion et patrimoine, pilotage de la performance, opérations complexes…)

La crise économique liée à la pandémie de COVID-19 a souligné la nécessité, pour rester compétitif, de se tourner vers les nouvelles technologies de la comptabilité, et de diversifier les talents et les compétences, notamment sur l’utilisation de la data et du digital.

Pour ce faire, deux options :

  • Faire monter en compétences les collaborateurs déjà en poste,
  • Recruter des profils apportant de nouvelles compétences au cabinet :

Cette liste est non-exhaustive. La nature et le nombre de compétences recherchées dépendront de la taille du cabinet et ses spécialisations.

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Retour d’expérience de 3 cabinets d’expertise-comptable qui ont franchi le cap avec Libeo : Bewiz, Expert Innov, et Experts & Entreprendre.

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Facture électronique : le rôle de l’expert-comptable

L’évolution du métier d’expert-comptable va de pair avec la généralisation de la facture électronique, qui va débuter en 2024 pour s’achever en 2026 :

Évolution comptable majeure des 4 prochaines années, la réforme contient deux principales obligations :

  • L’e-invoicing (obligation de facturation électronique) ;
  • Et l’e-reporting (obligation de transmission des données de transaction).

Dans ce contexte, le rôle de l’expert-comptable sera essentiel pour accompagner ses clients dans le choix de leur plateforme de facturation électronique et la mise en place de la conduite du changement.

En tant que principal intermédiaire entre les dirigeants d'entreprise et l'administration fiscale, l'expert-comptable connaît mieux que quiconque le fonctionnement des plateformes et la réglementation en vigueur.

Spécialisation de l’expert-comptable : la nouvelle stratégie des cabinets

C’est l’un des changements apportés par la loi PACTE : la spécialisation des cabinets. Les professionnels inscrits à l’Ordre des experts-comptables peuvent demander la reconnaissance de compétences spécialisées sur la base d’une formation, d’une expérience professionnelle, ou les deux. Pour développer son activité et accroître sa croissance, un cabinet comptable peut désormais se spécialiser dans :

  • Une compétence technique propre à l’activité ;
  • Un secteur d’activité ;
  • Une spécialisation de marché.

Cette évolution marque un tournant dans la profession d’expert-comptable.

Secteur hautement concurrentiel, l’expertise-comptable a tout à gagner à se spécialiser dans un domaine ou un secteur d’activité. Cette stratégie de niche lui permet de sortir du lot :

  • Pour la clientèle, cette expertise pointue est un gage d’assurance et de fidélisation.
  • Pour le cabinet, cette spécialisation permet l’augmentation des honoraires et de la profitabilité.

En effet, la spécialisation permet de rechercher des marges plus élevées, puisque la concurrence est moins intense. Et l’expertise est plus étroitement ciblée, ce qui la rend plus coûteuse.

L'évolution du métier de comptable tend vers une remise du conseil et de l'accompagnement au coeur de la profession. Cette nouvelle définition de la profession comptable s'accompagne d'une fonction digitale, qu'offrent les outils comme Libeo.

Spécialement conçu pour les cabinets comptables et leurs collaborateurs, Libeo déleste les experts-comptables des tâches répétitives et chronophages pour se concentrer sur leur coeur de métier.

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